云升成立快整七年,近三四年的爆发也都是靠着过硬的技术和新奇的产品本身,但营销策划的水平实在是不好评价。
策划部出的广告还不如一些博主和网友自发的宣传来得亮眼。
很多网友打趣评价云升给人的感觉,像一群哑巴理工男埋头做产品,只管肝技术,不管搞宣传。
于是组建能给新产品注入新颖宣传的策划团队是云升目前的急需。
刚刚来开会的就有云升总裁办的工作人员,专门来为收购的决策做解释。
不同于飞达其他部门的员工要原地等待公司被收购后的业务变化,策划部的每个人都面临两个选择。
一,跟着他们搬到秦南市云升总部,正式成为云升策划部的新员工,薪资待遇与云升策划部对齐。
二,签署补偿合同,拿着数倍的赔偿款,被解聘离职。
其实两个选择都各有利弊,但也都不错。
对比飞达的规模和名气,进入云升策划部无疑是一次无痛跳槽,履历往上走了一大步。
不过云升是科技公司,策划的内容方向与快递业务天差地别,不一定所有人都能适应,万一做不好还是会被淘汰。
所以如果选离职的话,补偿款也丰厚,能接受。
散会后大家都在讨论这件事,很多有家庭的员工纠结不定,老婆孩子都在南城,突然长期的异地办公,家里没办法安顿。
即使是没有家庭需要照料的年轻人,突然去到一个陌生城市独自生活工作,也是一件很需要勇气的事。
黎黎做决定很快,当然是跟着云升走,当初她在飞达为了转正几乎拼了半条命进去,以自己专升本的学历,根本不可能再找到像云升这么牛的大公司的工作。
云升现在发展这么可怕,过不了几年就能做到人手一个云升产品的程度,上市也是指日可待。
谁不去谁傻子啊!
黎黎赖得更近了,和姜皂继续聊,笑嘻嘻的:“你也会选入职云升吧?反正本来也不是南城本地人,去哪里打工都一样。”
“而且秦南是新一线城市,不像南城,高贵得市中心连家蜜雪都容不下,对年轻人更友好。”
然而,姜皂撑着下巴,盯着人手一份的解聘补偿方案和云升直聘合同,给出意料之外的回答:“我可能不会离开南城。”
黎黎诧异,“啊?不对吧……南城生活成本多高啊,你读本硕在南城也待了八年,不会不知道呀。”
“对了,还没问过你,你老家哪里的?”
姜皂几乎不和别人提及自己的事,摩挲着合同上的字,微蹙的眉头透露纠结。
虽然她的户口在南城,不过说起家乡……
“秦南。”
黎黎懵了几秒,更不懂了,声音忍不住变高:“那还犹豫啥呢啊!?我的宝,你想啥呢!?又能回家又有好工作。”
“我收回你倒霉的话,这次收购简直是为你量身定做的。”
姜皂把合同翻过面盖在桌上,摇头:“我还是再考虑一下吧。”
黎黎有点较真,板着脸:“姜小姐,请你给我一个你需要纠结的合理理由。”
姜皂坐正捣鼓电脑,又斜眼看了下她,扬起恬然的微笑,扯淡道:“……嫌秦南市的蜜雪开得太多了,可以不?”
“我很害怕他家那个总是扭来扭去的尖鼻子雪王,一看见就哭。”
“晚上会立刻做噩梦,梦见一排雪王拿鼻子追着扎我。”
“……”黎黎翻白眼过去,彻底没话说了。
你觉得自己很幽默是吗??!!